القرارات الأخيرة في السعودية إلغاء بلاغات هروب العاملين

منذ 24 أيام
القرارات الأخيرة في السعودية إلغاء بلاغات هروب العاملين

القرارات الأخيرة في السعودية إلغاء بلاغات هروب العمال الوافدين من أكثر الأمور التي يبحث عنها الوافدين المقيمين في المملكة العربية السعودية خاصة مع إصدار بعض التعديلات بخصوص كفالة العمالة، ووضع نظام بديل له يحدد الآليات والشروط اللازمة لإلغاء العقد بين الكفيل والعامل، وسنتعرف عليها من خلال المقال التالي عبر موقع الماقه.

القرارات الأخيرة في السعودية إلغاء بلاغات هروب

  • تسعى المملكة العربية السعودية إلى تحسين بيئة العمل وزيادة الإنتاجية حتى يرتفع اقتصاد المملكة، لذلك تسعى إلى تحسين القرارات بشأن النظام بين العمال الوافدين والكفيل.
  • وضعت بنود جديدة لكي تضمن حق صاحب العمل والعامل مما يحسن ظروف العمل بشكل عام، ومن تلك القرارات ما يلي:
  • إمكانية تقديم بلاغ إلغاء هروب كتابي لأحد فروع إدارة الوافدين من قبل الكفيل.
  • يمكن إلغاء بلاغ الهروب إلكترونيًا عبر موقع وزارة العمل السعودية بسهولة دون الحاجة إلى الذهاب إلى الهيئات الحكومية.

ما هو بلاغ الهروب في المملكة العربية السعودية

قبل التعرف بشكل عميق على القرارات الأخيرة في السعودية إلغاء بلاغات هروب والسؤال عن تفاصيلها، سنتعرف على بلاغ الهروب:

  • قبل سفرك إلى المملكة العربية السعودية للعمل يكون هناك كفيل مهمته أن يتولى ويكفل جميع أمورك، وفي حالة تغيُب العامل عن العمل، يقوم الكفيل بتقديم طلب هروب ضد العامل الوافد في مصلحة الجوازات، وذلك حتى يتم اتخاذ كافة الإجراءات اللازمة تجاه العامل المتغيب.
  • الكفيل فقط هو من يمكنه إلغاء طلب الهروب الصادر ضد العامل وقد يقوم نائبه أيضًا بهذه المهمة، أما إذا تأخر الكفيل عن إلغاء طلب بلاغ الهروب فسيتم اعتماده في المملكة العربية السعودية بشكل نهائي.

كما ندعوك للتعرف على مزيد من المعلومات من خلال: صيغة خطاب الغاء بلاغ هروب وطرق الاستعلام

كيفية إلغاء بلاغات الهروب

إذا تغيب أحد العمال الوافدين عن عمله وبعدها قام الكفيل بتقديم بلاغ هروب يثبت فيه تغيب العامل عن العمل، فيمكنه أيضًا إلغاء بلاغ هروب العامل إما عن طريق الإجراءات الورقية أو عن طريق بعض الإجراءات التالية:

  • يتوجه أحد النائبين عن الكفيل أو الكفيل نفسه إلى فرع من الفروع المنتشرة في المملكة العربية السعودية بشأن إدارة الوافدين.
  • يقدم طلب كتابي لإلغاء بلاغ الهروب الذي قدمه مسبقًا.
  • يتواصل الكفيل مع فرع إدارة شئون الوافدين، وذلك إذا كان في حاجة إلى معلومات أكثر عن العمال الوافدين الهاربين منهم والمقيمين.

إلغاء بلاغات هروب العمال إلكترونيًا

يمكن للكفيل إلغاء بلاغ هروب العامل عبر البوابة الإلكترونية وزارة العمل السعودية، من خلال الخطوات الآتية:

  • قم بزيارة موقع وازرة العمل السعودية الإلكتروني “من هنا“.
  • قم بالنقر على الخدمات الإلكترونية.
  • ثم بعد ذلك تنقر على إدارة بلاغات التغيب.
  • ثم تختار طلب إلغاء بلاغ هروب.
  • بعد ذلك تدخل بيانات العامل الوافد.
  • تقوم بتقديم طلب لإلغاء البلاغ.

شروط تقديم بلاغ هروب تجاه العامل

بعد أن تعرفنا على القرارات الأخيرة في السعودية إلغاء بلاغات هروب، سنتعرف على الشروط اللازمة لتقديم البلاغ:

  • يلزم أن تكون مدة الإقامة الخاصة بالعامل لازالت قائمة أثناء تقديم البلاغ ولم تنتهي حتى لحظة التقديم.
  • يمكن للكفيل تقديم بلاغ تجاه العامل المتغيب لمرة واحدة فقط، ولن يكون في حاجة لأكثر من ذلك.
  • إذا حصل العامل مسبقًا على تأشيرة حتى يخرج من المملكة العربية السعودية بشكل نهائي، فلا يجب تقديم أي بلاغ هروب تجاهه.
  • يمكن للكفيل أو من ينوب عنه بتقديم بلاغ هروب تجاه العامل المتغيب.
  • يمكن للكفيل أو من ينوب عنه بتقديم بلاغ هروب تجاه العامل المتغيب إذا زادت مدة تغيب العامل عن 15 يوم.

لمزيد من الإفادة يمكنك معرفة: عقوبة بلاغ الهروب من الكفيل وطرق التبليغ وإلغاء البلاغ

طريقة الاستعلام عن طلب هروب

يمكن للعامل بكل سهولة أن يستعلم عن طلب الهروب الذي اتخذه الكفيل تجاهه، وذلك عبر موقع وزارة الموارد والتنمية عن طريق بعض الخطوات الآتية:

  • قم بزيارة الموقع الرسمي لوزارة الموارد والتنمية، وبعد ظهور القائمة الرئيسية قم باختيار الخدمات الخاصة بالوافدين.
  • ثم قم بالنقر على اختيار الاستعلام عن عامل وافد الذي سيظهر لك.
  • ثم تقوم بتقديم جميع البيانات الخاصة والشخصية للعامل المتغيب، مثل الاسم ورقم الإقامة بيانات جواز السفر الخاص به وجميع البيانات.
  • بعد ذلك ستقوم بالضغط على الأيقونة للبحث عن العامل، وبعد ذلك سيظهر لك جميع البيانات الخاصة بالعامل بشكل مفصل وبعدد الأيام من أول الوقت الذي غاب فيه العامل عن العمل، مع بيان إذا كان قد تقدم الكفيل بطلب هروب تجاهه أم لا.

طريقة الاستعلام عن طلب هروب عبر أبشر

تم إنشاء منصة أبشر الإلكترونية بواسطة وزارة الخارجية في المملكة العربية السعودية، حتى تساهم في تسهيل الخدمات والإجراءات الخاصة بالعاملين الوافدين لتحسين بيئة العمل، والتي من خلالها يمكن للعامل التعرف على طلب الهروب بالخطوات الآتية:

  • يقوم العامل بالدخول على منصة أبشر الإلكترونية، بعد ذلك ستظهر له قائمة بمجموعة من الاختيارات، ثم يقوم بالنقر على الخدمات الخاصة بالوفدين والجوزات.
  • يقوم العامل بإدخال جميع بياناته الخاصة مثل: رقم الإقامة ورقم الجواز.
  • بعد ذلك ستظهر قائمة، وسيقوم بالضغط على استعلام لمعرفة مدى الإقامة.
  • ثم يقوم بإدخال جميع البيانات الخاصة به بالخطوة السابقة.
  • ستظهر بعد ذلك معلومات بخصوص مدة الإقامة، وهل هناك من قدم طلب بلاغ هروب ضدك أم لا.

رسوم إلغاء بلاغات الهروب

  • إجراءات تقديم بلاغ هروب ضد العامل الوافد وكذلك تقديم طلب لإلغاء البلاغ كلها إجراءات مجانية تمامًا بدون الحاجة لدفع أي رسوم، وذلك خلال مدة 20 يوم من وقت تقديم الكفيل البلاغ.
  • تم صدور هذه الإجراءات في المملكة العربية السعودية من خلال مكتب العمل، وذلك لضمان حق صاحب العمل والعامل وزيادة مرونة بيئة العمل.

هل بلاغ الهروب يمنع دخول المملكة العربية السعودية

يسأل العمال الوافدين” هل تقديم الكفيل طلب بلاغ هروب يمنعني من دخول المملكة العربية السعودية مرة أخرى”؟، وفيما يلي تفاصيل الإجابة:

  • الإجابة نعم، في حالة تقديم بلاغ هروب الصادر ضد أي شخص يمنعه من دخول المملكة العربية السعودية، وبالخصوص إذا كان النزول والترحيل عن المملكة بشكل نهائي، كما إن الإجراءات الخاصة بطلب الترحيل أصبحت سريعة جدًا، حيث تقوم الجهات المختصة بالتوثيق عليها بمجرد استلامها.
  • قبل عدة شهور لم يكن الأمر أبدًا بهذا الحزم والشدة، ولكن تم توثيق الأمر ضد أي شخص يُقدم فيه بلاغ بمنعه من دخول المملكة العربية السعودية.
  • فإذا كنت تنوي السفر إلى المملكة العربية السعودية فعليك التأكد من فحص بياناتك التي تم تقديمها مسبقًا في المملكة قبل الشروع في أي خطوة بشأن السفر وتتأكد من عدم وجود أي بلاغ هروب صادر ضدك، فذلك سيوفر عليك الكثير من الجهد والوقت.

هل يمكن للعامل أن يحمي نفسه من بلاغات الهروب

بلاغات الهروب تقف حجرة عثرة ضد كل من تُقدم ضده حيث تمنعه من دخول المملكة العربية السعودية، كما تكون له بمثابة وصمة صعب التخلص منها، ولكن في كثير من الأحيان ما تكون هذه البلاغات بدافع كيدي من الكفيل أو صاحب العمل تجاه العامل الوافد، لهذا سنبين هنا الطريقة السليمة للعامل كي يحمي نفسه من بلاغات الهروب:

  • يقوم العامل بالدخول على الموقع الخاص والرسمي لوزارة الموارد والتنمية البشرية، ثم يقوم بتسجيل الدخول من خلال حسابه الشخصي الخاص.
  • بعد أن تظهر له قائمة بالاختيارات، سيقوم بالنقر على اختيار الطلب الخاص بالأشخاص، ويقوم بالنقر من الجانب على “الطلبات الكيدية”.
  • بعد ذلك ستقوم الجهات المختصة في المملكة بالنظر في طلب العامل تجاه الكفيل، والرسائل المقدمة ستكون بمثابة مصدر الكفيل والعامل.

يرشح لك موقع الماقه قراءة: الفرق بين بلاغ الهروب والتغيب عن العمل وما هي أفضل الطرق للتعامل مع هذا الوضع


شارك